Metodologias Desenvolvidas

Durante a duração do projeto de Intercâmbio de Conhecimentos serão trabalhadas metodologias para:

1.Implantação de um sistema de Gestão do trabalho no setor saúde; 2. Implantação de um sistema de gestão de programas de formação por competências;
3. Elaboração e implementação de programas de estudo por competências;
4. Desenvolvimento de técnicas pedagógicas de formação por competências;
5. Elaboração de instrumentos de identificação de experiências adquiridas fora do sistema de formação;
6.Desenvolvimento de técnicas de avaliação, monitoramento e gestão de estabelecimentos que utilizam o enfoque por competências.

A busca por uma maior eficácia e eficiência no sistema de formação de mão de obra que presta serviços ao SUS é crucial, no sentido de contribuir para a melhoria da qualidade do atendimento prestado aos usuários do sistema. Para responder às necessidades reais da clientela mais carente da população brasileira, é necessário ter uma visão clara e um planejamento estratégico das carreiras que necessitam de um maior quantitativo de RH, bem como as necessidades futuras da população, no tocante aos profissionais da saúde.

 


Agenda:

25 de janeiro a 12 de março de 2010
34 ª. Missão: Elaboração dos Programas de Formação por Competência
Consultores: Alice-Eva Daigle, Doris Laberge, Lisa Verrault, Lidia Armenti, Steven Hogg, Nadyne Bédard, Denis Gagnon e Danielle Rouillard
Local: Fortaleza e Sobral-Ceará

01 a 12 de março de 2010
35 ª. Missão: Retrato do Setor Saúde no Estado do Ceará
Consultor: Fernand Laplante
Local: Fortaleza-Ceará

11 de março de 2010
III Reunião Anual do Comitê Diretor do Projeto
Local: Sobral-Ceará

12 a 23 de abril de 2010
36 ª. Missão: Reconhecimento de competências adquiridas (RAC)
Consultor: Andre Adan
Local: Fortaleza-Ceará25 de Maio a 05 de junho de 2009
21ª. Missão: Elaboração dos Guias Pedagógicos
Consultoras: Nadyne Bedard e Alice-Eva Daigle
Local: Sobral e Fortaleza

29 de junho a 03 de julho de 2009
22ª Missão: “As múltiplas faces da discriminação”
Consultora: Myrna Lashley
Local: Sobral e Fortaleza

06 a 17 de julho de 2009
23ª Missão: Validação do Módulo Contextual Básico
Consultoras: Nadyne Bedard e Alice-Eva Daigle
Local: Fortaleza e Sobral

Documentos:


PROJETO DE INTERCÂMBIO DE CONHECIMENTOS

MÉTODOS DE ENSINO POR COMPETÊNCIAS

Texto - Origem, evolução e uso da abordagem por competência

ORIGEM, EVOLUÇÃO E USO DA ABORDAGEM POR COMPETÊNCIA

Desenvolvimento dos Programas de ensino

Engenharia da Formação Profissional e Técnica

Demonstrativo Ações previstas e realizadas 2007

Apresentação Comite Diretor 29 fev 08 Resultados alcançados

Apresentação Comitê Diretor Programas de Ensino

Apresentação Viagem Intercâmbio Técnicos