É o mecanismo de decisão bilateral do projeto. Tem o papel de tomar as decisões necessárias para atender aos resultados do projeto. Será copresidido pelo diretor brasileiro, representando os parceiros brasileiros, e o diretor canadense do projeto.
Atribuições do Comitê Diretor
• aprovar o plano de aplicação do projeto e os planos de trabalho
anuais do cide;
• aprovar o quadro de medida de rendimento, o quadro lógico e as
suas atualizações anuais;
• acompanhar a evolução do projeto em função da planificação anual
e através dos relatórios sobre o rendimento e as avaliações;
• assegurar-se do respeito dos compromisso contratuais de todas as
partes implicadas no projeto;
• emitir pareceres sobre as estratégias para o acompanhamento e o
desenrolar do projeto;
• favorecer o diálogo e os ajustes entre as partes implicadas
no projeto;
• tomar todas as medidas necessárias a fim de favorecer o alcance
dos objetivos e dos resultados do projeto;
Composição do Comitê Diretor
• ABC
• ACDI
• CIDE
• Governo Estadual
• Prefeitura Municipal de Fortaleza
• Prefeitura Municipal de Sobral
• CONASEMS
Reúne-se uma vez ao ano para assegurar o acompanhamento global do Projeto.
Diretor Brasileiro
Função política de articulação e catalização do Projeto.
Este cargo poderá ser ocupado pelos gestores da Secretaria Municipal de Saúde de
Fortaleza, Secretaria de Saúde e Ação Social de Sobral e Secretaria de Saúde do Estado,
em rodízio de um ano cada, na seqüência apresentada.
Comitê de Gestão
O Comitê de Gestão (CG) é um comitê técnico, que emana do Comitê de Decisão,
tendo uma coordenação técnica.
Atribuições do Comitê de Gestão
• Assegurar o cumprimento das decisões e orientações do comitê diretor
• Assegurar que os principais atores implicados no projeto sejam informados
regularmente dos avanços dos trabalhos
Composição Comitê de Gestão
• CIDE
• Secretaria Estadual de Saúde
• Secretaria Municipal de Saúde de Fortaleza
• Secretaria da Saúde e Ação Social de Sobral
• CONASEMS
• Coordenadoria de Gestão do Trabalho e Educação na Saúde/SESA
• Escola de Saúde Pública do Ceará (ESP/CE)
• Sistema Municipal de Saúde Escola de Fortaleza
• Escola de Formação em Saúde da Família Visconde de Sabóia (EFSFVS)
Reúne-se duas vezes ao ano.
Agenda:
25 de janeiro a 12 de março de 2010
34 ª. Missão: Elaboração dos Programas de Formação por Competência
Consultores: Alice-Eva Daigle, Doris Laberge, Lisa Verrault, Lidia Armenti, Steven Hogg, Nadyne Bédard, Denis Gagnon e Danielle Rouillard
Local: Fortaleza e Sobral-Ceará
01 a 12 de março de 2010
35 ª. Missão: Retrato do Setor Saúde no Estado do Ceará
Consultor: Fernand Laplante
Local: Fortaleza-Ceará
11 de março de 2010
III Reunião Anual do Comitê Diretor do Projeto
Local: Sobral-Ceará
12 a 23 de abril de 2010
36 ª. Missão: Reconhecimento de competências adquiridas (RAC)
Consultor: Andre Adan
Local: Fortaleza-Ceará25 de Maio a 05 de junho de 2009
21ª. Missão: Elaboração dos Guias Pedagógicos
Consultoras: Nadyne Bedard e Alice-Eva Daigle
Local: Sobral e Fortaleza
29 de junho a 03 de julho de 2009
22ª Missão: “As múltiplas faces da discriminação”
Consultora: Myrna Lashley
Local: Sobral e Fortaleza
06 a 17 de julho de 2009
23ª Missão: Validação do Módulo Contextual Básico
Consultoras: Nadyne Bedard e Alice-Eva Daigle
Local: Fortaleza e Sobral